TSOでは、他社にはない圧倒的な成長環境を用意しております。
お客様や社内／社外の関係者に対して、貢献した量がそのまま報酬に反映される仕組み、挑戦する人を応援し、賞賛する文化を作って来ました。
それがTSOで働く社員、引いては会社全体の成長に繋がっています。
TSOは、あなたの頑張りを決して見過ごしません。業界屈指のインセンティブ率（最大で粗利の10％）、毎月の固定給にプラス支給、さらに6ヶ月ごとの昇格機会が用意されています。
あなたの実力と成果は、徹底して透明化されダイレクトに収入とキャリアアップに反映されます。年功序列とは無縁の世界で、あなたのポテンシャルを最大限に発揮してください。
TSOは、2028年中に営業員150名体制、8店舗出店という、更なる事業拡大を目指しています。組織の成長に伴い、管理職ポストも次々と生まれるため、全員に早期のキャリアアップのチャンスが大きく広がっています。
最短で3ヶ月で役職に昇格した例もあります。あなたの実力次第で、入社後すぐにチームを率いることも夢ではありません。
「リユース業界の経験がないから不安…」そんな心配は一切不要です。
TSOには、専門部門による1ヶ月の本部研修に加え、独自のマニュアル、そして配属後は先輩社員がマンツーマンでサポートするメンター制度があります。未経験からでも安心してスタートを切り、着実にステップアップできる環境です。
TSOで実際に活躍する社員のインタビューをご覧ください。
業務内容や仕事のやりがい、TSOで築けるキャリアについて、よりリアルにイメージできる内容になっております。
「自分の頑張りに見合った報酬とポジションが欲しい」。転職活動での軸は、シンプルにこれだけでした。前職の現場監督もやりがいのある仕事でしたが、チームでの成果が重視され、個人の頑張りが評価や給与に反映されにくい側面がありました。自分の実力一つで、自分の人生の采配を振りたい。そんな想いが強くなる中で出会ったのがTSOです。年齢や社歴ではなく、出した成果で評価が決まるという完全実力主義の制度は、何より魅力的に映りました。ここなら、学歴や経歴は関係ない。今の自分の頑張り次第で、望むキャリアを掴み取れる。そう確信し、入社を決めました。
契約が取れた瞬間や、お客様から「ありがとう」と直接感謝される時は、もちろん最高に嬉しいです。それに加えて、TSOでは自分の出した数字が、ごまかしなく給与や役職に反映されます。この「自分の努力が正当に評価されている」という強い実感こそが、一番のやりがいかもしれません。最近、知人から「TSOの人が査定に来たよ」と偶然言われ、会社の知名度が上がっていることを実感し、TSOの一員であることに誇りを感じました。個人の営業成績だけでなく、後輩の指導といった日々のプロセスまで上司や会社が正当に見て評価してくれる。だからこそ、常に高い目線で目標を追い続けられるんだと思います。
明確な目標は、1年以内に必ず役職に就くこと。そして、同期の中で常にトップクラスの営業成績を叩き出し、誰もが認めるリーダー的存在になることです。TSOの評価制度は本物なので、この目標を達成すれば確実にキャリアアップできると信じています。通過点としては年収1,000万です！この会社は、商品知識や営業スキルだけでなく、一人のビジネスマンとして、そして人として、圧倒的なスピードで成長できる環境です。今の自分に満足していない、もっと上を目指したいという強い意志があるなら、最高の場所だと思います。ぜひ一緒に、切磋琢磨しながらデカい目標を達成し、周りを引っ張っていく存在になりましょう。
前職はアパレル店の店長。いつか海外で買い付けを行う「バイヤー」になるのが夢でした。ただ、トレンドの移り変わりが激しい業界で、洋服という専門知識だけではいずれ通用しなくなるという強い危機感も同時に感じていたんです。そんな時、総合買取という仕事を知り、「これだ！」と直感しました。アパレルという枠を遥かに超え、世の中にあるあらゆるモノの価値を見抜くスキルを身につけられる。それは、時代に左右されない自分の市場価値を高めることであり、僕が本当に目指すべきバイヤー像そのものでした。最高の成長環境だと確信し、TSOへの入社を迷いなく決断しました。
この仕事のやりがいは、日々新しい知識が身につき、営業マンとしてのスキルアップを如実に実感できることです。お客様のご自宅で様々な商品に触れ、会話の中から潜在的なニーズを探り出し、価値を最大化するご提案を行います。これは前職の「接客」とは全く違う、お客様の人生に深く関わる「営業・提案」という真剣勝負です。意外にもTSOはパワープレイ重視ではなく、知識とロジックを武器に頭脳で業績を上げていくスタイルなので、常に自分をアップデートしていく面白さがあります。もちろん、頑張った分だけ評価や役職として返ってくる環境も大きなモチベーションです。加えて周りが皆、向上心に溢れているので、自然と「自分も負けていられない」と最高の刺激をもらえていますね。
TSOは未経験者へのサポート体制が本当に手厚い会社です。入社後の充実した研修で基礎をみっちり叩き込んでもらえましたし、現場に出てからも上司や先輩が自身の経験則だけでなく論理的なアドバイスをくれるので、安心して成長のステップを踏むことができました。そのおかげもあって最近スーパーバイザーに昇格。これからは自分がしてもらったように、後輩たちの育成に全力を注ぎたいです。一人ひとりの個性を尊重しながら、誰もが成果を出せる強いチームを作る。それが今の僕の新しい夢です。この会社なら、自分の成長の先に、チームを成長させるという、また新しい挑戦に取り組んでいけそうです。
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